总汇

<p>黑人历史月份和女性历史月份通常被视为独立实体,但黑人女性和其他有色人种都知道他们的经济环境受到有色人种和女性的影响</p><p>这比财富更明显一个人的资产减去债务的价值不是仅受种族贫富差距的影响,也受到女性贫富差距的影响经济发展中心发布的一份报告显示,单身女性的财富是中性的,与黑人和拉丁裔女性最差的男性同行相比,种族财富的差异黑人女性特别明显65岁以下的黑人女性的财富是100美元,相当于每一美元财富的1美分财富,单身白人男性,单身美元黑人和每一美元财富一分钱一分钱黑人女性和男性的贫富可能是惊人的,因为黑人女性在大学入学率和完成率方面超过黑人男性从那时起,鉴于这些achi如果单身黑人女性的平均财富如此之低</p><p>虽然黑人妇女正在通过追求高等教育为经济未来做准备,但她们仍然面临财富建设以及一般有色人种的女性一个重大挑战像有色人种一样,有色人种的女性承担着种族贫富差距的历史遗产但是作为女性,她们在建立财富方面面临更多障碍这些障碍不仅与收入有关事实上,即使男女收入相同,女性的贫富差距也存在两个原因:女性更有可能拥有子女监护权的妇女不太可能首先成为“财富自动扶梯”,因为女性更有可能拥有子女的抚养权,而且她们对单身父母承担着不成比例的经济负担</p><p>她们的收入必须支付更多的人,所有其他人的费用相同,储蓄或投资的可支配收入减少其次,女性 - 特别是有色女性 - 从收入中获得“财富自动扶梯”的好处的可能性较小更快地变成财富的东西,例如附带福利(例如,雇主对退休计划的贡献),有利的税法(例如,较低的资本利得税),以及有价值的政府福利(例如社会保障)来说明,女性颜色28%的黑人女性和31%的女性不太可能从事边际福利工作(相比白人男性的12%和白人女性的19%)从事服务工作,这是最不可能提供边际服务的为员工提供的福利服务例如,只有39%的服务人员生病(相比之下,整体劳动力占57%),只有44%的人领取退休福利(相比之下,66%的工人总体而言)没有支付病假,人们往往被迫在健康和租金之间做出选择,免费病假使他们的储蓄用完,使得建立财富更加困难,缺乏退休福利意味着有色女性无法获得雇主的财富来帮助他们挽救FO退休 他们不仅错过了直接从雇主的贡献中产生的财富,而且他们错过了这些捐款随着时间推移的复合利益,有色女性可能会面临一些实际的提示,他们(和其他人)可以从财富自动扶梯中受益: - 减少信用卡债务并且摆脱债务锚定,释放资金为了节省或投资 - 乐观,但计划的最坏目标是在失业或疾病的情况下有6个月每月储蓄收入 - 通过阅读有关个人理财的文章和书籍来增强您的财务知识 - 了解您是否有资格获得所得税抵免,低收入和中等收入人士的税收抵免,允许您保留更多收入 - 如果有的话,可以在雇主赞助的退休计划中登记,特别是如果他们符合随着国家走向一个拥有多数少数民族的国家的贡献,贫困资源中妇女的财富必须被视为一个基本的经济挑战国家如果没有提供必要的基本经济可持续性,那么这个国家将不会对经济问题产生更大的影响,而不是:国家全国有色人种协进会经济高级主任德德里克穆罕默德和“改变:为什么妇女少生女”的作者张子财富什么可以做“有关金融和经济的更多信息,请参阅:http:

作者:公孙忡小